वार्तालाप कसरी राख्ने, कसरी एक दिलचस्प अन्तरक्रियाकर्ता हुन कसरी

राम्रो संचारको संस्कृतिलाई सबै बचाउबाट निस्कने प्रयास गरिन्छ, तर सबैलाई सिकाउन सकिन्छ जुन हामीलाई जीवनको विफलतामा बिर्सिन्छ। यद्यपि यो यसको विपरीत हो, नयाँ नियमहरू सिक्नुहोस् कसरी कुराकानीको साथमा, कसरी एक रोचक कुराकानीवादी बनाउन, कसरी मानिसहरूसँग कुराकानी गर्न र सकारात्मक राय छोड्न।

कसरी रोचक अन्तरवार्ता गर्ने हो?

सर्वनाम "म"।

कुराकानीमा सबैभन्दा महत्त्वपूर्ण कुरा "I" को pronoun को सही प्रयोग हो। जब एक व्यक्तिले केवल आफ्नो बारे मा कुरा गरिरहेको हुन्छ, भले यो वार्तालापको विषयमा लागू हुन्छ भने, अन्तर्वार्ताले दमनको अप्रिय भावना महसुस गर्नेछ। नबिर्सनुहोस् कि हरेक व्यक्तिको कुराकानीमा सबै भन्दा सुन्दर चीजको कुराको छलफलमा भाग लिन र कुराकानीमा उनको नाम उल्लेख गरिएको सुन्न छ। अन्तरक्रियाकर्ताको व्यवस्था गर्नको लागि सबैभन्दा सही तरिका हो कि तपाईले उनलाई नामको ठेगाना लगाउनु पर्दछ र अनौठो रूपमा आफ्नो जीवनको बारेमा सिक्न आवश्यक छ। स्वाभाविक रूपले, तपाईंलाई आफैं बारेमा पूर्णतया बिर्सनु आवश्यक छैन, तपाईं आफ्नो कामको बारेमा कुरा गर्दै हुनुहुन्छ भने, सबै कुरालाई व्यवस्थित गर्न सक्षम हुनु आवश्यक छ, परिक्षण गर्न कृपया ध्यान राख्छ। निस्सन्देह, तपाई आफैले आफैंको लागि आत्म-प्रशंसा देख्न सक्नुहुन्न, तर जब अर्को व्यक्तिले गर्छ, यसले केवल कान काट्यो। यो हुन सक्छ कि मोनोलोजले यस्तो देखिन्छ: "मलाई विश्वास छ कि यो उपयोगी छ। मलाई धेरै खुशी थियो। म साँच्चै सबै नयाँ माया गर्छु। " कुराकानीलाई समर्थन गर्ने उत्तम तरिका, र एक रोचक अन्तरवार्ताकर्ता बन्नुहोस् - तपाईंको कुराकानीको निरीक्षण गर्न र लगातार भन्नुहुन्न: "म", बाटोमा, यो धेरै मान्छे को एक शून्य छ। तर यदि यो मामला साँच्चिकै आवश्यक छ कि तपाई प्रायः महत्वपूर्ण व्यक्तिसँग वार्तालापमा सर्वनाम "I" प्रयोग गर्नु हो, यो "मलाई", "हामी" सँग प्रतिस्थापन गर्ने प्रयास गर्नु राम्रो छ।

व्यञ्जन।

कुराकानीमा अर्को महत्वपूर्ण बिन्दु नैतिकता हो। सायद तपाईसँग कस्तो व्यञ्जनको बारेमा प्रश्न छ भने, यदि तपाइँसँग कडा असहमत कुराको बारेमा अन्तर्क्रिया वार्ता, वा शायद यो सबै तपाईँलाई कष्टप्रद हुन्छ। एक परिस्थितिमा सावधानीपूर्वक एक उत्तर कसरी हुन सक्छ जहाँ कसैले मात्र चिन्ता गर्न चाहन्छ: "तपाईं गलत हुनुहुन्छ!" पहिलो, यो सम्झना लायक छ कि इन्टरनेट प्रत्यक्ष रूपमा दोष लगाउने - मात्र अस्वीकार्य छ। वाक्यांशमा "तपाईं गलत हुनुहुन्छ", उहाँले आशंका वा गुस्सा हुनेछ, र कुनै पनि अवस्थामा, अन्तर्क्रियाकर्ता तुरुन्त अपमान प्रक्रिया गर्न सुरु हुनेछ, र थाहा छैन कि तपाईं उसलाई व्यक्त गर्न चाहानुहुन्छ। सहमत हुनुहोस्, किनभने त्यहाँ कहिलेकाहीं जब तपाईं भन्नुहुन्छ कि प्रतिद्वन्द्वी बिल्कुल सही छैन, र प्रतिक्रियामा प्रतिक्रियात्मक प्रतिक्रिया र प्रतिक्रिया शुल्क छ। यस्तो विवादले शायद नै सकारात्मक रूपमा अन्त्य गर्नेछ। यदि तपाईं सही छैन भने मध्यस्थकर्तालाई केहि ल्याउन चाहानुहुन्छ भने: "सायद, हामी एकअर्कालाई गलत बुझ्दछौ ..."। वा: "सायद मैले यो प्रश्न राम्रोसँग बनाएको छैन ..."। चरम अवस्थामा, दोष दोष लगाउन राम्रो छ: "मैले गलत भनें।" यदि तपाईले छलफल गर्नुभयो जसको व्यक्ति एक उचित, राम्रो छ, कम से कम शिक्षित व्यक्ति हो, त्यो तपाईंको शब्दहरूको आकलन गर्न र यस विवादमा दिइनेछ। यो पनि हुन सक्छ कि प्रतिद्वन्द्वी विवाद जारी छ, यस तथ्यको फाइदा उठाउँदै कि तपाईं नम्र हुनुहुन्छ, यस अवस्थामा, प्रतिक्रियामा विवेक अनुपयुक्त हुनेछ। यो अनबर्भर रहन राम्रो छ, र पछि तपाईं यसको परिणाम देख्न सक्नुहुन्छ।

वाक्यको सही कथन।

यदि, यसको विपरीत, अन्तर्वार्ताकर्तालाई दोषी बनाउनुहोस्, त्यसपछि तपाईंलाई यस्तो वाक्य निर्माण गर्न आवश्यक छ: "मैले सोचेँ कि तपाई एक बुद्धिमान व्यक्ति हुनुहुन्थ्यो, तर यो थाहा भएन यो यो छैन ..."। यो अधिक प्रभावकारी ढंगले वाक्यांश भन्दा राम्रो काम गर्न सक्छ: "तपाईंले भर्खरै मलाई निराश पार्नुभयो।" यदि, अर्कोतर्फ, "तपाईं" वा "तपाईं" निमन्त्रणा संग घोषणा गरिएको छ, उहाँले तुरुन्तै आत्म-रक्षा समावेश गर्दछ, र "I" शब्दको प्रयोग गरी आरोपले तपाईंलाई नेताको स्थिति दिनेछ, र विरोधी - अपराधको भावना। हो, र तपाईंको कामको तपाईको कम मूल्याङ्कन, अन्तर्वार्तालाई चुनौती दिन चाहान्छ, तर तपाईले सोच्नु हुनेछ कि तपाईले भन्दा अरु कसैलाई चुनौती नगर्नु हुनेछ। तपाईंसँग छलफल गर्दै हुनुहुन्छ भन्ने व्यक्तिले यसो भन्नेछैन: "होइन, तपाईंसँग निराशा छैन, तपाईं धेरै खुसी हुनुहुन्छ", किनभने यसले व्यावहारिक हुनेछ।

सर्वनाम "हामी"।

र जो एक रोचक कुराकानीवादी बनना चाहते हो को लागि एक अधिक टिप। यदि तपाइँ यसलाई घुमाउन व्यक्तिको साथ कुराकानी गर्न चाहानुहुन्छ भने तपाईले "हामीले" भन्नु भएको कुराकानीमा सुरू गर्नु पर्छ। आखिर, सर्वनाम "हामी" मानिसहरू एकताबद्ध हुन्छन्। यदि व्यक्तिले वाक्यांशहरू सुन्नेछन् "हामी हालै छलफल गर्दैछौं", "हामी सुस्त छौं", "हामीले फलफूल काम गर्यौँ", उहाँले बुझ्नुहुनेछ कि तपाईंसँग उहाँसँग केही कुरा छ, त्यसैले तपाईं सँगै रहनु पर्छ। अक्सर यो चाल पिक अपमा प्रयोग गरिन्छ। पिक-अप - न्यूरोलोजाइस्टिक प्रोग्रामिङको प्रविधिको प्रणाली, जुन तपाईले मनपराउनुभएको व्यक्तिमा उत्तेजना पैदा गर्नुको उद्देश्य हो। जब मान्छे सँगै समय बिताउनुहुन्छ, एक साझेदारले सारांश गर्छ, "हामी" भन्छौं र अर्कोलाई बुझ्नका लागि उनीहरूलाई एक बलियो जोडे - एक मात्र।

नोट:

यो भनिएको छ कि कसरी मानिसहरूसँग आफ्नो अनुभवमा सही ढंगमा संवाद कसरी सिक्न सम्भव छ, त्यसैले तपाईंलाई संचार हुन आवश्यक छ र यस लेखमा वर्णन गरिएका प्रविधिहरू सम्झन आवश्यक छ, र त्यसपछि तपाइँ निश्चित रूपमा सबै भन्दा रोचक अन्तरवार्ताकर्ता हुन सक्नुहुन्छ।