नयाँ टोली कसरी छिटो सामेल हुन सक्छ

के तपाई नयाँ जागिर लिनुहुन्छ? तपाईं नयाँ अवसरहरू र नयाँ परिचितहरूको प्रतीक्षा गर्दै हुनुहुन्छ। तर नयाँ टोलीको पहिलो भ्रमण भन्दा अघि तपाईंले उत्साह अनुभव गर्नुभयो। नयाँ टोलीमा कतिपय कुरा जोड्न, ताकि कालो भेडाजस्तो महसुस नगर्न, अचानक तपाईंलाई मनपर्दैन कि थप सम्बन्धहरू कसरी विकसित हुनेछ? हामी केहि सिफारिशहरु दिनेछौं, र सचमुच 1 या 2 सप्ताह को लागि तपाईं टीम संग मैत्री सम्बन्ध स्थापित गर्नेछ।

नयाँ टीम कसरी सामेल गर्ने बारे सिफारिसहरू
एक व्यक्ति जो नयाँ सामूहिक आवश्यकतामा आउँदैन न केवल आधिकारिक कर्तव्यहरुमा प्रयोग गर्न को लागी, तर यो प्रबन्ध र सहयोगिहरु संग परिचित हुन पनि। अनि तपाईं कसरी प्राप्त गर्नुहुनेछ
सहकर्मीहरू, तपाईंको काममा निर्भर छ, र तपाईं एकदमै तनाव र विवादको अवस्थामा काम गर्न चाहानुहुन्छ।

पहिलोमा, तपाईंलाई तटस्थ रूपमा व्यवहार गर्न आवश्यक छ, नेतृत्व, सहकर्मीहरू वा कामको विशेष बारेमा तपाईंको राय व्यक्त गर्न। यदि तपाइँलाई स्पष्ट जवाफ दिन आवश्यक छ भने, भन्नुहोस् कि तपाई अझै पनि शुरुआती हुनुहुन्छ, र सबै सबटिलेटहरू थाहा छैन, तपाईलाई काम गर्न र नजिकको नजिक जान्न समय चाहिन्छ। गपशपबाट बच्न प्रयास गर्नुहोस्, सबै तरिकाले, कुराकानीबाट टाढा जानुहोस् वा तपाईं गपशपको महिमा पाउनुहुनेछ। ती व्यक्ति जसले तपाईंको जीवनको सबै विवरणहरू पत्ता लगाउन खोज्दैछन्, मोनोसिलिलिक वाक्यांशहरूसँग जवाफ दिन्छन्। मेरा विश्वास गर्नुहोस्, तपाईंले आफ्नो बारेमा बताउनुहुने सबै कुरा, सबै नयाँ टोली सिक्दछ, र यहाँका सबै विवरणहरूमा भीमल हुनेछ।

यदि टीम दुई शिविरहरूमा विभाजित छ भने, तपाइँ टाई स्थिति लिनु हुँदैन, किनकि तपाइँ तुरुन्त आफै आफैं विच्छेदकर्ताहरूको गुच्छा पाउनुहुन्छ। तपाईंलाई सम्भव छ र निर्मल रूपमा व्यवहार गर्न आवश्यक छ। तपाईंको सामु कस्तो प्रकारको सामूहिक हो भनेर विश्लेषण गर्नुहोस्, र त्यहाँ स्वीकार गरिन्छ।

कपडाहरूमा ध्यान दिनुहोस्। सायद, तपाइँ पहिले नै थाहा छ, यदि कार्यालयमा नि: शुल्क कपडाहरू वा सख्त ड्रेस कोड अपनाईएको छ भने। र यहाँ टिप्पणीहरू अति उत्तम छन्: यदि तपाईं काम गर्न चाहानुहुन्छ भने तपाईलाई तदनुसार ड्रेस गर्नु पर्दछ। यद्यपि यदि सख्त व्यवसायिक सूटहरूले कार्यालयमा पहेंलो गर्दैनन् भने, यसको अर्थ छैन कि तपाईं कार्यालयमा आउन चम्किलो रंगको नाखून, होंठ र मिनीको साथ आउन सक्नुहुन्छ। पहिलो हप्तामा, तपाइँलाई केहि क्लासिक पहने गर्नुपर्नेछ - शान्त रङहरु, एक पेंसिल स्कर्ट, पतलून सूट। जब तपाइँ एकदम कम सहज हुन्छ, तपाइँ आफ्नो अलमारीलाई विविधता दिन सक्नुहुन्छ, तर तपाईंलाई यौन र उत्तेजित कपडाहरू मनाउन आवश्यक छ, त्यसपछि महिला सहकर्मीहरूले तपाईंलाई प्रतिद्वन्द्वीको रूपमा देख्नेछन्, र पुरुषहरूले यौन वस्तु देख्नेछन्।

जब तपाइँ नयाँ टोलीमा अनुकूल गर्दै हुनुहुन्छ, कामको लागि ढिलो हुन प्रयास नगर्नुहोस्, काम दिनको सुरुवात अघि 10 वा 15 मिनेटमा आउनुहोस्, र घर जानुहोस्, थोडा ढिलाइ, तर सबै भन्दा अघि।

मित्र बन्न, खुला र सजिलो हुनुहोस्। अक्सर स्थान र मुस्कान। सहकर्मीहरूलाई, कृपया नाम प्रयोग गर्नुहोस्, र तपाईंलाई परिचय पेश गर्ने व्यक्तिहरूको नाम सम्झना गर्ने प्रयास गर्नुहोस्।

कार्य ब्रेकहरूमा ध्यान दिनुहोस् र तिनीहरू कसरी हुन्छन्? यदि धूम्रपान कोठामा, र तपाईं पनि धुम्रपान गर्नुहुन्छ, त्यसपछि अलग हुनुहुन्न र कुराकानी सुरू गर्ने प्रयास गर्नुहोस्। यदि एक प्याला चिया, त्यसपछि तपाईंसँग मीठो लिनुहोस् र उपचार गर्न प्रस्ताव।

यदि तपाईलाई दाखिल गर्न निम्तो दिइन्छ भने नदिनुहोस्। यो कर्मचारीहरू नजिक जान्न एक मौका हो, र एक पटक आमन्त्रित भए, यसको मतलब हो कि तपाईं राम्रो प्राप्त भए। पत्ता लगाउनुहोस् कि यदि यो पहिलो वेतनको जश्न मनाउन यो सामूहिक मा अनुकूल छ भने र छुट्टीको आयोजन गर्दछ।

हेर्नुहोस्, यहाँ केहि जटिल छैन। यदि नयाँ सामूहिक तौलियामा झुन्डिएको छैन भने, उत्खनन छैन, त्यसपछि नयाँ टोलीमा तपाईंको अनुकूलन सजिलो र पीडाहीन हुनेछ। र के भएमा सम्पूर्ण दलले तपाईंको विरुद्धमा परिवर्तन गर्यो?

यदि तपाईं मोबाईल को एक वस्तु बन्नुभयो
Mobbing एक कम्पनी कर्मचारी को अधीनस्थ, वरिष्ठ वा सहयोगिहरु को एक अन्यायपूर्ण, उद्देश्यपूर्ण र खराब रवैया हो। मोहनको लागि धेरै कारणहरू छन्, यो ईर्ष्या र भेदभाव हो, क्यारियरको लागि प्रतिस्पर्धा। तर घृणा नगर्नुहोस्। यदि तपाईं "zhertovy" mobbing बन्नुभयो, विशेषज्ञहरूको सल्लाह सुन्नुहोस्:

- के कारण हुन सक्छ विश्लेषण गर्नुहोस्। सम्भवतः यो टोलीले मनोरञ्जनको लागि भोटेको छ, "स्थिर," र यो तपाईंलाई सधै मामिला छैन।

सबै भन्दा पहिले, आफ्नो व्यवसायमा एक पेशेवर हुनुहोस् र आफ्नो कर्तव्यहरू राम्ररी प्रदर्शन गर्नुहोस्, र तपाईंको सहकर्मीहरू राजनीतिक र सजिलैसँग व्यवहार गर्नुहोस्।

- टोलीमा के भइरहेको छ भनेर हेर्नुहोस्। तपाईं आफैमा लक हुनु हुँदैन। ती व्यक्तिहरू पत्ता लगाउनुहोस् जुन तपाईका साथ राम्ररी निषेधित हुन्छन् र तिनीहरूसँग सम्पर्क राख्नुहोस्।

- हेइस्टरिक्स, squabbling, खुल्ला हमलाहरू नछोड्नुहोस्, किनकि यसले केवल मोबाइलहरू प्रहार गर्नेछ।

- यदि फर्मसँग कर्मचारीहरूको कामको लागि विभाग हो, तपाईलाई त्यहाँको लागि जानु पर्छ।

यी सुझावहरूको लागि धन्यबाद, तपाई कसरी नयाँ टोलीमा सामेल हुन र सबभन्दा सजिलो व्यवहार कसरी सिक्न सक्नुहुन्छ। मोबाइब र काममा अन्य समस्याहरू - यो एक अस्थायी घटना हो, र यदि तपाईं आफ्नो कामको मूल्य, हृदय गुमाउनु हुँदैन र राम्रो सम्बन्ध स्थापित गर्न प्रयास गर्नुहोस्। र तपाइँ तुरुन्तै टोलीमा सामेल हुन सक्नुहुन्छ।